8/12 台北場 ｜8/26 台南場
5R 團隊重建解方
創造新動能 帶動新成長
疫情為我們的生活、工作、產業帶來巨大的改變，
A+巨人企業如何維持A+發展？如何在疫情重創後穿上新的盔甲重返榮耀Return Glory？
5R 為您帶來新解方！
5R思維
Re — again、重新的、再、返
疫後，幫助組織重新檢視自身免疫力、面對痛點
並創建起飛的墊腳石，迎向新成長！
5R團隊重建理論，幫助您檢視疫後的團隊現況，在溝通及信任的過程中建立伙伴彼此間的共識及目標，並在不斷的溝通信任過程找到團隊New Growth的關鍵，創造新的團隊動能、帶動新的成長！
課程內容
有別於靜態講演教育訓練模式，提供「做中學」體驗式訓練，
強調深度引導，重實踐的團隊訓練課程。
探索活動
引導員利用可攜帶式教具，進行活動帶領與活動後的深度引導，將活動中團隊所發生的現況，與工作、日常生活的現況做連結。
5R團隊重建
疫後，5R幫助組織重新檢視自身免疫力、面對痛點並創建起飛的墊腳石，迎向新成長！
New Growth!
5R 團隊重建解方
Renew
革新
透過前面4R，整個團隊緊密的互動與交流，創造新的團隊動能、帶動新的成長！
Reendurance
再接再厲
透過前面溝通與信任的過程，了解彼此身心靈狀態,彼此得以持續堅持，而夥伴堅持亦穩健組織性，不斷地轉危為機。
Retrust
信任
有了重返榮的決心與目標，團隊需要更多的信任，因為這是比過往更艱鉅的挑戰，才能創造一個比過往更好的績效！
Recommucation
溝通
新解構再建構的過程，留下的夥伴彼此有相近的信念,對於新進夥伴/新事業/新政策/新競爭對手/新消費行為，如何透過不斷地溝通，找到重返榮耀的起點？
Rebuild
建立
疫後，團隊組成有新的變化，可能有新進夥伴、原本不同部門的夥伴需要共同完成一個專 案、外部資源的引進等......，人、事、物的轉換，影響團隊發展階段又重新回到形成期，此时需要的不只是過往的團隊建立，而是重新解構後再重建的過程。
廖炳煌 講師
台灣師範大學公民教育活動領導學系博士
- 團隊發展國際股份有限公司—創辦人兼訓練總監
- 亞洲體驗教育學會(AAEE)—理事暨認證委員
- 共好團隊企業顧問有限公司(大陸)—總顧問兼訓練總監
- 財團法人台灣外展教育發展基金會(OBT)—董事長
輔導過上千家各式企業、學校、政府單位，擁有上萬小時授課時數經歷。
課程資訊
8/12台北場(截止報名)
・適合對象｜人力資源工作者、組織領導者
・課程時間｜08:30-17:00
・課程地點｜115台北市南港區三重路19-11號
（南港軟體育成中心-447會議室）
・課程費用｜$2,000/人；早鳥優惠$1,000/人(~7/30)
*費用包含–保險費用、午餐費用、行政費用
・報名須知｜每一單位限定“2人”報名
8/26台南場(截止報名)
・適合對象｜人力資源工作者、組織領導者
・課程時間｜08:30-17:00
・課程地點｜70146台南市東區北門路二段16號
（台南文創園區-77展演廳）
・課程費用｜$2,000/人；早鳥優惠$1,000/人(~7/30)
*費用包含–保險費用、午餐費用、行政費用
・報名須知｜每一單位限定“2人”報名
課程流程
09:30-10:00—報到
10:00-12:00—Rebuild/Recommunication
12:00-13:00—午餐
13:00-16:00—Retrust/Reendurance/Renew
16:00-17:00—Q&A/一對一個案討論